Wenn du dich bei einem Unternehmen auf Eigeninitiative bewerben möchtest, solltest du eine wichtige Regel immer beachten: Passe die Bewerbung individuell an das Unternehmen an. Darum solltest du dich zuerst informieren und recherchieren:
Diese Informationen kannst du beispielsweise in deinem Motivationsschreiben einfließen lassen und darauf Bezug nehmen – das zeigt, dass du dich informiert und nicht einfach darauflos geschrieben hast.
Hier gilt: Überzeuge mit deiner Bewerbung. Personalverantwortliche bekommen zuerst deine Bewerbung zu Gesicht und müssen anhand dessen entscheiden, ob du für das Unternehmen in Frage kommst oder nicht. Deshalb sollten deine Bewerbungsunterlagen vollständig, aussagekräftig und vor allem einzigartig sein. Und auch individuell auf das Unternehmen angepasst. Denn Personalverantwortliche merken, wenn man ein und dieselbe Bewerbung an verschiedene Firmen versendet. Deine Bewerbungsunterlagen sollten aus einem Anschreiben, deinem Lebenslauf, einem Motivationsschreiben, deinen (Arbeits-)Zeugnissen, deinen Zertifikaten usw. bestehen.
Bei einer Initiativbewerbung zählt das Motivationsschreiben. Denn damit kannst du überzeugen und punkten. Beim Verfassen solltest du immer daran denken, was du mitbringst, was das Unternehmen weiterbringen kann und auch, welchen Mehrwert du bietest. Ebenso ist Einfallsreichtum gefragt: Durch Kreativität kannst du hervorstechen und bleibst in Erinnerung.
Beachte: Die Bewerbung sollte immer zum Betrieb bzw. zur Branche passen.
Die Bewerbung ist verschickt, doch du hast noch nichts gehört? Dann darfst du gerne mal anklopfen und nachfragen. Allerdings solltest du etwa zwei Wochen warten, bevor du telefonisch oder per Mail nachfragst – auch wenn warten nervenaufreibend ist. Sei geduldig!
Wir wünschen dir viel Glück! Übrigens, bei uns findest du eine Liste von verschiedenen Arbeitgebern in Wien und Umgebung.
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